人財育成

Human Resources

基本的な考え方

当社のビジネスは、「人」が成果を創出してはじめて成立するものであり、「社員は最も大切な経営資源」であると考えています。
入社時には「人材」である方の「人財」への成長を支援し続けることが、
当社にとっても企業様にとっても、ビジネスの発展には欠かせないものです。
私たちは、縁あって出会った社員一人ひとりが、仕事を通じて成長出来るよう、様々な場面で「機会の提供」を行っております。

教育三大要素 1.専門性(仕事の役割と本質) 2.倫理性(道徳) 3.社会性(コンプライアンス)
社員教育のポリシー
社員に対し基礎となる教育三大要素を習得させ、常に創造と挑戦の精神に富んだ業務を遂行する事で、
自社と企業様の成長に貢献する人財の育成を図ります。